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Parità di genere

Consulenza aziendale per la parità di genere

Consulenza aziendale per la parità di genere

Ihaveavoice offre consulenze e corsi formativi alle aziende per raggiungere e stimolare la parità di genere. Promuoviamo un approccio inclusivo per la gestione delle risorse umane, gli eventi, la comunicazione e l’immagine aziendale.

Parità di genere: obiettivo aziendale

La parità di genere dovrebbe essere uno dei principali obiettivi delle aziende. Particolarmente rilevante anche per l’ONU, che lo prevede nella sua agenda per il 2030, purtroppo questo obiettivo è ancora lontano dalla piena realizzazione. Per questo motivo, le aziende che vogliono un’etica aziendale equa, devono impegnarsi affinché questo obiettivo sia raggiunto il prima possibile. A questo scopo è utile formare il proprio personale e offrire pari opportunità a tutti i dipendenti a prescindere dal genere di appartenenza.

 

AGENDA ONU – OBIETTIVO 2030: Eliminare le forme discriminazione a danno delle donne, assicurare l’equità di genere nell’accesso al mondo del lavoro e alla rappresentanza politica.

Questo, infatti, è uno degli obiettivi essenziali di Ihaveavoice, perciò ci impegniamo ad offrire a tutte le società le migliori soluzioni e dei percorsi ad hoc.  In particolare, ci focalizziamo su tematiche quali:

  • gender gap
  • parità di genere
  • soffitto di cristallo
  • cultura aziendale inclusiva

Si offrono sia percorsi di formazione, che consulenze specifiche sulle strategie da implementare. Inoltre si misurano e analizzano gli obiettivi e i risultati, così da poter coniugare la massima efficienza aziendale con il benessere e l’equità dei dipendenti.

Crediamo che una gestione paritaria delle risorse umane possa creare un ambiente lavorativo ottimale. Infatti,  massimizzando la soddisfazione lavorativa dei dipendenti e garantendo meritocrazia ed etica sul lavoro, si può ottenere anche una performance aziendale migliore.

 

 

Tanti servizi per promuovere la parità di genere:

 

Offriamo diversi servizi, che possono essere ad hoc ed integrati, particolarmente rilevanti per aiutare le aziende a promuovere e garantire una cultura che garantisca equità. In particolare:
  

  • Organizzazione eventi aziendale
  • Consulenza specifica su diverse tematiche a seconda delle esigenze
  • Percorsi formativi dedicati sia per i dipendenti che per il management
  • Promozione dell’immagine e comunicazione aziendale inclusiva

Per maggiori informazioni ed ottenere una consulenza specifica per le tue esigenze, contattaci compilando il form qua sotto.

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    Iniziative per la parità di genere

     

    Siamo attive su tutti i fronti per promuovere la parità di genere. Oltre alle consulenze aziendali, aumentiamo la consapevolezza su questi importanti temi, attraverso diverse attività. Per saperne di più, scopri le nostre iniziative:

     

    RISORSE PER LA PARITà DI GENERE


    Infine, ci sono molteplici risorse di primaria importanza per che hanno lo scopo di raggiungere la parità di genere (o gender equality). Tra queste, segnaliamo: